第1702章 免得夜长梦多
人如果没把国科院这边的关系理顺，强行离开国科院，再去入职江北大学，江北大学大概率是不敢要的。
不但是江北大学不敢要，其他大学同样不敢要。
“这段时间，我一直在考虑，我们这帮人，接下来的路该怎么走。”
“算来算去，也就两条路，一条路，继续留在国科院受窝囊气，另一条路，跳槽到企业。”
谢尚瑞紧接着说道。
高校需要考虑院士评选，跳槽到高校系统，并不现实，也只有企业，特别是私企，才不会顾忌那么多。
结果，就在这时候，大新公司送上门来。
大新公司算是头部科技企业，工资待遇和发展前景肯定没问题
最重要的是，谢尚瑞不但可以自己去大新公司，还可以带上团队的其他人，而且还不会影响到人工智能大模型的落地。
各方面都符合谢尚瑞的要求，谢尚瑞自然答应得痛快。
明白了这里面的逻辑，宋思铭心内当中，多多少少有一些惭愧。
因为，谢尚瑞等人当下的处境，是由他间接造成的，如果戴浩淼还在国科院，也不会有这些事。
但塞翁失马，焉知非福。
去到企业，谢尚瑞等人可能过得更好。
“谢教授，你也不能光考虑别人，不考虑自己。”
“这样，我把小孙总叫出来，你们单独谈谈薪酬问题，你也不用不好意思，放心大胆地去谈，你现在可是把人工智能大模型的原班团队，都拉到大新公司，大新公司肯定求之不得。”
宋思铭对谢尚瑞说道。
“好。”
谢尚瑞也意识到，自己对金钱表现太淡然，孙华灿反而不放心。
宋思铭走出会议室。
孙华灿根本没上卫生间，一直在办公室外等着。
“怎么样？”
“谢教授不是搪塞我吧？”
见宋思铭出来了，孙华灿迫不及待地问道。
“不是。”
“你们属于双方奔赴。”
宋思铭将谢尚瑞本就有意跳槽到企业的事，跟孙华灿简单讲了讲，也告诉孙华灿，谢尚瑞之所以那么重视人事权，是想把人工智能大模型团队的其他人，都带到大新公司。
孙华灿听后，差点原地起飞。
他太清楚整个人工智能大模型团队的含金量了，真把这个团队收入麾下，大新的ai无人机想不成功都难。
“小孙总，你也不要以为谢教授和人工智能大模型开发团队已经走投无路，他们只是在原来的体系里遇到了困难，一旦脱离